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Arbeitnehmerkündigung

Arbeitnehmerkündigung

Die Arbeitnehmerkündigung ist eine schriftliche oder mündliche Erklärung des Arbeitnehmers gegenüber dem Arbeitgeber mit die Absicht, das Arbeitsverhältnis gemäß den Kündigungsbedingungen zu beenden. Welche Auswirkung hat sie? Durch eine Arbeitnehmerkündigung kann ein Anspruch auf Arbeitslosengeld genommen werden. Die Bundesagentur für…
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5. September 2022
Aushangpflichtige Gesetze

Aushangpflichtige Gesetze

ArbeitgeberInnen sind durch das Arbeitsrecht gesetzlich dazu verpflichtet bestimmte Gesetze für ihre MitarbeiterInnen im Betrieb auszuhängen. Somit soll für die ArbeitnehmerInnen die Chance bestehen sich jederzeit mit Hilfe der aushangpflichtigen Gesetze über ihre Rechte sowie Pflichten zu informieren. Was sind…
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27. Mai 2021
Außerordentliche Kündigung

Außerordentliche Kündigung

Eine außerordentliche (oder auch bekannt als fristlose Kündigung) ist eine Kündigung infolge eines wichtigen Grundes. Dabei ist sie nicht zwingend notwendig fristlos. Unter bestimmten Voraussetzungen ist auch eine außerordentliche fristgemäße Kündigung möglich. Fristen und Interessenabwägung Eine außerordentliche Kündigung kann gemäß…
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21. Mai 2021
Abwerbung Lexikon für Unternehmer: Recht, IT, Finanzen, Existenzgründung und Online-Marketing

Abwerbung

Abwerbung bezeichnet das Ausspannen von MitarbeiterInnen oder KundInnen eines meist rivalisierenden Unternehmens, um diese für die eigene Firma zu gewinnen. Ist Abwerbung grundsätzlich erlaubt? Abwerbung ist arbeitsrechtlich unbedenklich und erlaubt. Laut der marktwirtschaftlichen Grundordnung besitzt jede/r ArbeitnehmerIn oder KundIn grundsätzlich…
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14. April 2021
Arbeitszeitkonto

Arbeitszeitkonto

Das Arbeitszeitkonto dient zur Zeiterfassung, denn hier halten ArbeitnehmerInnen ihre tägliche Arbeitszeit individuell fest. Dadurch entstehen häufig auch Überstunden, welche man nach Absprache abfeiern kann. Was ist ein Arbeitszeitkonto? Arbeitnehmer und Arbeitnehmerinnen buchen ihre tatsächliche Arbeitszeit jeden Tag individuell ab.…
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24. März 2021
Arbeitsbeurteilung

Arbeitsbeurteilung

Die Arbeitsbeurteilung- auch Arbeitszeugnis genannt - ist ein Schreiben über die Leistung des Arbeitnehmers oder der Arbeitnehmerin. Dieses Zeugnis stellt das Unternehmen aus, wenn MitarbeiterInnen das Unternehmen verlassen. Inhalte der Arbeitsbeurteilung Unterscheiden kann man die Beurteilung zwischen einem einfachen und…
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24. Februar 2021
Aktie

Aktie

Durch eine Aktie erlangt der Besitzer oder die Besitzerin Unternehmensanteile. Es handelt sich bei diesem Wertpapier aber nur um einen verbrieften Anteil, weshalb man sie auch als Anteilsscheine bezeichnet. Was ist eine Aktie? Eine Aktie ist ein verbriefter Unternehmensanteil eines…
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16. Februar 2021
Arbeitsrecht

Arbeitsrecht

Mit dem Arbeitsrecht meint man den Teil der Zivilrechtsordnung, der alle Gesetze, Verordnungen und Bestimmungen rund um die Arbeit beinhaltet. Dazu zählen alle unselbstständigen und abhängigen Erwerbstätigkeiten. Jedes Land hat seine eigenen Vorschriften, es gelten also überall andere Regelungen. Warum…
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9. Februar 2021
Als-Ob-Technik

Als-Ob-Technik

Bei der Als-Ob-Technik geht man davon aus, dass ein gewünschtes Ziel bereits erreicht wurde. Man tut also so, als wäre das Wunschdenken Realität.  Woher kommt die Als-Ob-Technik? Der Philosoph Hans Vaihinger (* 1853, † 1933) kam auf diese Theorie der…
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8. Februar 2021
Ambiguitätstoleranz

Ambiguitätstoleranz

Ambiguitätstoleranz ist die Fähigkeit, andere Einflüsse zu akzeptieren, ohne sich unwohl zu fühlen. Sie wird auch Unsicherheits- oder Ungewissheitstoleranz genannt. Was ist Ambiguitätstoleranz? Sie tritt bei Ambiguitäten auf, die sowohl positive, als auch negative Eigenschaften haben. Ambiguitäten sind Widersprüchlichkeiten oder Mehrdeutigkeiten in…
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19. Januar 2021
Arbeitsplatzphobie

Arbeitsplatzphobie

Arbeitsplatzphobie Definition Arbeitsplatzphobie ist die Angst vor der Arbeit oder allen Dingen, die mit der Arbeit zu tun haben. Ursachen dieser Phobie können Kollegen, Vorgesetzte, Mobbing oder der Ort selbst sein. Aber auch Situationen oder Gegenstände lösen diesen unwohlen Zustand aus.…
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13. Januar 2021
Arbeitszeugnis

Arbeitszeugnis

Ein Arbeitszeugnis wird vom Arbeitgeber nach Beendigung an den Arbeitgeber in schriftlicher Form ausgestellt. Egal ist dabei von welcher Partei die Kündigung ausgeht. Inhalt Der Inhalt des Zeugnisses ist abhängig davon für welche Art von Zeugnis sie sich entscheiden. Jedoch…
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12. Januar 2021
Arbeitslosengeld

Arbeitslosengeld

Arbeitslosengeld, abgekürzt ALG, wird bei Eintritt in die Arbeitslosigkeit und unter weiterer Voraussetzungen gewährt. Es ist eine Leistung der deutschen Arbeitslosenversicherung und des Staates, es unterteilt sich in zwei verschiedene Arten. Arten von ALG Das Arbeitslosengeld wird in ALG 1…
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11. Januar 2021
Arbeitskleidung

Arbeitskleidung

Was ist Arbeitskleidung? Mit Arbeitskleidung ist die Kleidung des Arbeitnehmers gemeint, die während der Arbeitszeit oder der Leistungserbringung zu tragen ist. Sie wird anstelle der privaten Kleidung oder als Zusatz verwendet. Der Kunde kann durch Arbeitskleidung die Mitarbeiter des Unternehmens…
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7. Januar 2021
Arbeitsunfall

Arbeitsunfall

Der Arbeitsunfall, auch Betriebsunfall oder Berufsunfall genannt, ist in der gesetzlichen Unfallversicherung, wenn ein ArbeitnehmerIn während der Arbeitszeit oder auf dem Weg dorthin einen Unfall erleidet. Was tun bei einem Arbeitsunfall? Als Arbeitgeber: Passiert ein Arbeitsunfall und der/die ArbeitnehmerIn ist länger…
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8. Dezember 2020
Abnutzung

Abnutzung

Abnutzung entsteht, wenn abnutzbare Anlagegüter über einen längeren Zeitraum hinweg genutzt werden. Der dadurch entstehende Wertverlust wird in Form von Abschreibungen festgehalten. Ursachen für die Abnutzung Technische Ursachen: Durch den technischen Gebrauch entsteht ein physischer Materialverschleiß an Maschinen und Anlagen…
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19. Dezember 2019
Adspend

Adspend

Bei jeder Art von Werbung entstehen Kosten. Die Kosten für Werbung werden als Adspend bezeichnet. Im Gegensatz zum Werbebudget, welches die absolute Menge an Geld ist, die generell für Werbemaßnahmen bereitsteht, ist Adspend die genaue Höhe der Kosten, die für…
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19. Dezember 2019
Ad Fraud

Ad Fraud

Ad Fraud bezeichnet das betrügerische Vortäuschen einer nicht oder falsch erbrachten Werbeleistung, um finanzielle Vorteile zu erhalten. Häufig werden dafür Bots eingesetzt. Wie funktioniert Ad Fraud? Es gibt eine Vielzahl von unterschiedlichen Arten des Ad Fraud, die sich in Bezug…
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19. Dezember 2019