unternehmensnachfolge

Unternehmensverkauf: Vier Unternehmer an einem Stehtisch in einem Unternehmensgespräch. Auf dem Tisch liegen Dokumente.

Die größten Stolpersteine beim Unternehmensverkauf: Warum bis zu 90 Prozent der Deals scheitern

Erfahren Sie, warum viele Unternehmensverkäufe scheitern und wie Sie die Chancen auf einen erfolgreichen Verkauf steigern können.

Fabian Zamzau17. Januar 2025

Kaufen statt Gründen: Eine Person legt ein Haussymbol auf einen Münzstapel.

Kaufen Management

Kaufen statt Gründen: Warum die Chancen für den Unternehmenskauf selten besser waren

In diesem Gastartikel erfährst du, warum die Chancen für den Unternehmenskauf selten besser waren. Klick hier.

Oscar Karem19. Oktober 2023

Unternehmensnachfolge: Zwei Kolleginnen schauen sich gemeinsam die unterlagen an

Digitalisierung Management Technik

Die Bedeutung einer gut geplanten Unternehmensnachfolge in der IT- und Technologiebranche

Jede Unternehmensnachfolge stellt Unternehmen vor eine große Herausforderung. Hier findest du mehr zu diesem Thema.

unternehmer.de18. Juli 2023

Unternehmensnachfolge: 5 Tipps für eine erfolgreiche Übergabe

Management

Die 5 größten Mindset-Fallen beim Generationswechsel

Welche Problemstellungen beim Generationswechsel auftreten können und wie du die richtige innere Haltung bewahrst, erfährst du hier.

Sandra Feldmann10. August 2021

Management

Nachfolger gesucht: Möglichkeiten & Risiken beim Geschäftsführerwechsel

Die Nachfolgersuche in inhabergeführten Unternehmen sollte wohl durchdacht sein. Es gibt verschiedene Arten des Geschäftsführerwechsels.

Frank Walheim18. November 2020

Management

Unternehmensnachfolge: 5 Tipps für eine erfolgreiche Übergabe

Ein Patentrezept für eine erfolgreiche Übergabe gibt es nicht. Jede Situation ist unterschiedlich. 5 goldene Regeln gelten jedoch generell.

Andreas C. Fürsattel8. Mai 2020

Management

So findest du einen Nachfolger für dein Unternehmen [+Checkliste]

Wann beginnst du damit, deine Unternehmensnachfolge zu regeln und welche Punkte solltest du dabei unbedingt beachten? Unsere Chekliste hilft dir.

Lutz Braun13. Januar 2020

Recht

Das Unternehmertestament: Ein Überblick & Fallstricke

Verschaffe dir einen Überblick zum Thema Erbrecht und lies, welche Rolle die Abstimmung von Unternehmertestament & Gesellschaftsvertrag spielt.

Berthold von Braunbehrens25. März 2019

Gestresst und überfordert? Diese Rolle spielt die Psyche (Teil II)

Finanzen

Die Notfallakte: Ein Must-have für Unternehmer [+Checkliste]

Stirbt der Chef unerwartet, bricht in vielen Firmen Chaos aus. Erfahre hier, wie jeder Unternehmer mit einem Notfallordner vorsorgen kann.

Markus Sobau8. Februar 2019

Finanzen

Die Reform der Erbschaftsteuer steht: Konsequenzen für Unternehmer

Ein neuer Gesetzesentwurf könnte für Unternehmenserben schwerwiegende Konsequenzen haben. Informieren Sie sich bei uns, bevor es soweit ist.

Detlef Bischoff7. Juli 2016

Management

Keine Angst vor dem Ruhestand! Gelassen neue Wege gehen (Teil VI)

Die Angst vor dem Ruhestand: Was soll man bloß mit all der Freizeit anfangen? Diese Leitfragen helfen dem neuen Lebensabschnitt entspannt entgegen zu blicken.

Martina Nierfeld28. August 2015

Management

Nachfolger gesucht: Diese Fragen sind entscheidend! [Teil V]

Wie findet man den geeigneten Nachfolger? Keine leichte Entscheidung! Diese Fragen sollten Sie sich für die richtige Wahl stellen!

Ursula Widmann-Rapp21. August 2015

Management

Stress in der Übernahmephase? So lässt der Senior los! (Teil IV)

Stress in der Übernahmephase kann die ganze Unternehmensfamilie belasten. So geht nicht nur der Senior gegen Stress vor!

Monika Tröppner14. August 2015

Management

Plötzlich Nachfolger? Generationenmanagement in der Übernahmephase (Teil III)

Warum ist Generationenmanagement für Unternehmensnachfolger wichtig? Welche Faktoren sind von Bedeutung, damit alle Mitarbeiter zusammenarbeiten?

Martina Nierfeld7. August 2015

Recht

Die neue EU-Erbrechtsverordnung: Was hat sich geändert?

Die neue EU-Erbrechtsverordnung tritt ab 17. August 2015 in Kraft. Was bedeutet dies für Unternehmer? Welche Erbschaften werden beeinflusst?

Dr. Jürgen Reiß6. August 2015

Management

Plötzlich Nachfolger? Die ersten Schritte als neuer Chef! [Teil I]

Wie geht man als Unternehmensnachfolger vor? Welche ersten Schritte bei einer Firmenübernahmen sind zu beachten? Und wie schöpfen Ihre Mitarbeiter Vertrauen in Sie?

Ursula Widmann-Rapp24. Juli 2015

Management

Unternehmensnachfolge im Familienunternehmen: So findet man den passenden externen Geschäftsführer

Warum scheitern so viele externe Geschäftsführer in Familienunternehmen? Eine aktuelle Studie hat die Gründe untersucht und zeigt Lösungen

Gabriela Jaecker14. Januar 2014

Management

Loslassen und auffangen: Unternehmensnachfolge ist eine komplexe Aufgabe!

Es zeigt sich immer wieder, welche existenzielle Bedeutung es gerade für Familienunternehmen hat, ein entsprechendes Nachfolgekonzept frühzeitig auszuarbeiten und rechtzeitig mit der sorgfältigen Umsetzung zu beginnen.

Norbert Markut14. August 2012

Interview Management

„Bei Familiennachfolgen heißt es oft: Die Jungen wollen, aber dürfen nicht!“

Unternehmensnachfolge ist häufig ein heikles Thema. Es stellt sich die Frage, wer als Nachfolger in Frage kommt: ein Fremder oder ein Familienmitglied?

unternehmer.de18. Mai 2011

Management

Autsch! … Ist eine Unternehmensnachfolge wie ein Zahnarztbesuch?

Die erste Generation baut auf, die zweite lebt gut davon und die dritte wirtschaftet ab. Ein Unternehmen von einer zur nächsten Generation weiterzugeben, ist eine besondere Herausforderung. Jährlich rund 70.000 Unternehmerinnen und Unternehmer stehen vor dieser Entscheidung - so viele…

Claus Hadenfeldt14. Dezember 2009

Management

Unternehmensnachfolge: Achten Sie auf das Leitbild des Unternehmens!

Die Regelungen zur Unternehmensnachfolge laufen häufig nicht reibungslos ab. Lesen Sie, wie das Konfliktpotential bei der Unternehmensnachfolge abgemildert werden kann.

Dieter Grabs16. November 2009

Management

Angstfaktor Unternehmensnachfolge: Können Sie loslassen?

Je früher, desto besser. Diese Maxime sollten Unternehmer beim Regeln ihrer Nachfolge beherzigen. Zu spät oder gar nicht - das ist meist die Realität.

Kurt-Georg Scheible5. März 2009

Ghostwriting Agentur zu Ist Ghostwriting legal?
Danke für den spannenden Artikel – hat wirklich zum Nachdenken angeregt!
Bachelorarbeit schreiben lassen zu Ist Ghostwriting legal?
Als Ghostwriter kann ich nur sagen: der Artikel bringt die rechtliche Lage ziemlich nüchtern auf den Punkt. Und ja –…
Alexander zu Mehr KundInnen, mehr Umsatz: Online-Marketing einfach erklärt
Danke für den Beitrag. Online Marketing + Website wird immer wichtiger.

Die größten Stolpersteine beim Unternehmensverkauf: Warum bis zu 90 Prozent der Deals scheitern

Kaufen statt Gründen: Warum die Chancen für den Unternehmenskauf selten besser waren

Die Bedeutung einer gut geplanten Unternehmensnachfolge in der IT- und Technologiebranche

Die 5 größten Mindset-Fallen beim Generationswechsel

Nachfolger gesucht: Möglichkeiten & Risiken beim Geschäftsführerwechsel

Unternehmensnachfolge: 5 Tipps für eine erfolgreiche Übergabe

So findest du einen Nachfolger für dein Unternehmen [+Checkliste]

Das Unternehmertestament: Ein Überblick & Fallstricke

Die Notfallakte: Ein Must-have für Unternehmer [+Checkliste]

Die Reform der Erbschaftsteuer steht: Konsequenzen für Unternehmer

Keine Angst vor dem Ruhestand! Gelassen neue Wege gehen (Teil VI)

Nachfolger gesucht: Diese Fragen sind entscheidend! [Teil V]

Stress in der Übernahmephase? So lässt der Senior los! (Teil IV)

Plötzlich Nachfolger? Generationenmanagement in der Übernahmephase (Teil III)

Die neue EU-Erbrechtsverordnung: Was hat sich geändert?

Plötzlich Nachfolger? Die ersten Schritte als neuer Chef! [Teil I]

Unternehmensnachfolge im Familienunternehmen: So findet man den passenden externen Geschäftsführer

Loslassen und auffangen: Unternehmensnachfolge ist eine komplexe Aufgabe!

„Bei Familiennachfolgen heißt es oft: Die Jungen wollen, aber dürfen nicht!“

Autsch! … Ist eine Unternehmensnachfolge wie ein Zahnarztbesuch?

Unternehmensnachfolge: Achten Sie auf das Leitbild des Unternehmens!

Angstfaktor Unternehmensnachfolge: Können Sie loslassen?

Neue Artikel

Werbung & Partner

Kategorien

Tags