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Monika Tröppner

ist Trainerin und Business-Coach. Lange war Sie Führungskraft im Personalbereich. Sie begleitet Unternehmer, die ihre Potentiale gezielt einsetzen möchten. Dabei legt sie großes Augenmerk auf die Gesundheitsprävention und die Work-Life-Balance insbesondere im Umgang mit Stress und Konflikten. Ihre Zertifizierung als 9levels Trainerin kommt ihr dabei zugute. Monika Tröppner ist stellv. Leiterin der BDVT Fachgruppe Unternehmensnachfolge. Nähere Infos erhalten Sie unter www.life-potential.de.

Management

Stress in der Übernahmephase? So lässt der Senior los! (Teil IV)

Stress in der Übernahmephase kann die ganze Unternehmensfamilie belasten. So geht nicht nur der Senior gegen Stress vor!

Monika Tröppner14. August 2015

Management

Plötzlich Nachfolger? Neue Werte gekonnt etablieren (Teil II)

Wie erklärt man dem Senior, dass Veränderungen im Unternehmen geschehen müssen? Finden Sie heraus, wie man Veränderungen und neue Werte im Unternehmen etabliert!

Monika Tröppner31. Juli 2015

Olaf Barheine zu KI-Einsatz in Unternehmen: Führungskräfte sind zögerlich
Generative KI ist der Assistent, den ich mir schon immer gewünscht habe und der (fast) alles weiß. Und Machine Learning…
Hildegard Erlenmeyer zu RWE Aktie am 09.12.24: Das müssen Sie jetzt wissen! | Aktien-News heute und Kurs zu RWE (ETR: RWE)
Interessanter Artikel zum RWE Aktienkurs, vielen Dank für die detaillierte Analyse! Ziemlich überraschend, wie stark die Aktie in letzter Zeit…
Silvan zu Tipps fürs Gründen ohne Kapital oder Netzwerk: Warum es einen eisernen Willen braucht
Ganz ohne Kapital klappt es nicht, aber bootstrappen bringt auch viele Vorteile. Ich bin froh kein Fremdkapital aufgenommen zu haben.…

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