KMU besitzen geringere Ressourcen und nur eingeschränkte Möglichkeiten, Fixkosteneffekte zu nutzen. Somit müssen KMU bei der Angebotsqualität und den Kosten jeweils 10 % besser performen.
Der Fachkräftemangel wird zunehmen. An Nachwuchstalente kommt man z.B. durch Kooperationen mit Schulen und Universitäten. Man kann auch Senioren weiterbilden.
Gute Vorgesetzte brauchen keinen Zwang. Ihnen folgen die Mitarbeiter aus Überzeugung. Auf dem Weg zur überzeugenden Führungskraft helfen diese vier Grundsätze.
Der Online-Handel blüht. Eine Website mit Katalog und Bestellfunktion genügt aber längst nicht mehr den Ansprüchen an eine professionelle E-Commerce-Website. Tipps zur Optimierung finden Sie hier.
Vor dem Einstellen neuer Mitarbeiter steht das Bewerbungsgespräch. Hier erfahren Sie, wie Sie dabei die richtigen Fragen stellen und geeignete Bewerber für sich gewinnen.
Ein Drittel der befragten Unternehmen besetzte Führungspositionen ohne fundiertes Auswahlverfahren und ohne den direkten Einbezug der Kandidaten, z. B. in Gesprächen mit Entscheidern.
Die Suche nach guten Mitarbeitern ist oft ein zeit- und kostenaufwändiger Prozess. Wenn dann endlich ein Kandidat gefunden wurde, ist es umso wichtiger, seine Einarbeitung sorgfältig vorzubereiten.
Will man ein Unternehmen neu ausrichten, um erfolgreicher im Handel zu sein, muss man u.a. Visionen und Strategien schaffen und die Produkte und Leistungen prüfen.
Diese 7 Tipps helfen Ihnen dabei, Ihren Online-Shop so zu optimieren, dass aus Traffic mehr Umsatz entsteht und die Besucher einen Kauf tätigen, d.h. die Konversionsrate steigt.
Industrie- und Handelsunternehmen arbeiten mit ihren Zulieferern meist auf der Basis von Kontrakten zusammen. Diese werden meist Jahr für Jahr neu ausgehandelt.
Flyer sind ein charmanter und preiswerter Weg, um das Image des eigenen Unternehmens zu pflegen, sich in Erinnerung zu rufen oder den Umsatz anzukurbeln.
Schöne und kompakte Übersicht, was es alles zu bedenken gibt. Wobei es schon Sinn macht, die erste Planung mit einem…
Der Trend geht auf jeden Fall weg vom Desktop zu Notebooks. Die Leistung reicht meistens für alles aus.
Die Herausforderungen für Top-Manager sind heutzutage so komplex, dass eine erfolgreiche Bewältigung nur durch ein hochqualifiziertes Team möglich ist. Ghostwriting…
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Der Trend geht auf jeden Fall weg vom Desktop zu Notebooks. Die Leistung reicht meistens für alles aus.
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