ePaper: Job & Psychologie 2014

Vorsicht!

Haben Sie sich als Führungskraft nicht auch schon mal gefragt: Wie sage ich das meinen Mitarbeitern am besten? Mit dieser Frage stehen Sie auf jeden Fall nicht allein da. Ob es der neue Praktikant ist, mit dem Sie mal ein ernstes Wörtchen reden müssen, oder Ihre langjährige Mitarbeiterin, die zittrig auf ihr Jahresgespräch wartet. Als Führungskraft haben Sie es weiß Gott nicht immer leicht.

Doch auch einfache Angestellte sind nicht immer die besten im Umgang mit ihren Kollegen. Oft werden Dinge gesagt, die die Gefühle des anderen verletzen, auch wenn man es gar nicht merkt. In Zeiten von hohen Stressfaktoren, Burnout und Depressionen muss man jedoch vorsichtiger mit den Kollegen und Mitarbeitern umgehen – man kann nie wissen, ob es diesen nicht vielleicht schon schlecht genug geht.

Deshalb versuchen unsere Experten Ihnen mal wieder ein wenig unter die Arme zu greifen. Mit Tipps und Tricks für das richtige Mitarbeitergespräch, das funktionierende Miteinander oder auch für´s Glücklichsein im Job stehen sie Ihnen in dieser Ausgabe zur Seite.

Artikel zum Schwerpunktthema Job & Psychologie

• 5 goldene Regeln, damit das Miteinander besser funktioniert
• Kritikgespräch leicht gemacht! – Mit diesen 7 Tipps verwandeln Sie schlechte Leistung in neue Motivation!
• Unternehmerischer Mut – So entfachen Sie Ihr inneres Feuer!
• Feedback-Echo für Jedermann! – Das Jahresgespräch
• Verwelken oder Aufblühen? – Wie Sie in Ihrem Job glücklicher werden
• Mitarbeiterbindung – Begeistern statt Beschenken!
• Zum Versager erzogen – So lassen Sie sich nicht beeinflussen!
• Kritikgespräch mit einem Underperformer

Buchtipps zum Thema

Außerdem in dieser Ausgabe

• aktuelle Rechtnews, Veranstaltungs- und Buchtipps
• Reisetipps und Business-Yoga
• unsere neue Daten-Kolumne zum Thema „Aspekte der Datenbereinigung“ u.v.m.

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